Şu an içinde bulunduğumuz çağ, YILDIZ ÇAĞI. Her tarafta yıldız var. Kimisi çok parlıyor, kimisi parlamaya yüz tutmuş. “Hani nerede” mi diyorsunuz. Ben görebiliyorum. Benim gibi birçok insan kaynakları uzmanı da görüyor. Bizler, o yıldızları tek tek topluyor, parlak olmayanı ışıl ışıl yapıyor, ışıldayanı da göz kamaştırıcı hale getiriyoruz. Düşüncemiz ortak; “Her insan bir yıldız”
Bu anlayış doğrultusunda görevimiz; Şirketin hedeflerine ulaşmasını sağlamak ve rekabette öne çıkmak için insan kaynağını verimli hale getirme konusunda yönetime danışmanlık yapmaktır. Bu danışmanlık sürecinde yönetim ile çalışanlar arasında köprü oluştururuz. Birbirlerinden ne beklediklerinin ve birlikte nereye gitmek istediklerinin resmini çizeriz. Bu resim; iş tatmini yaşayan, mutlu ve verimli çalışanlar ile hedeflerini yakalamış büyüyen organizasyonlara liderlik eden yöneticileri gösterir. O resimde herkes kendini görebiliyorsa işimizi iyi yapmışız demektir.
İnsan kaynaklarının işlevlerine bakıldığında şirket içerisinde stratejik önemi olduğu görülür. Ancak çoğu şirket bunun farkında değildir. Bu önemi ortaya koymak da insan kaynaklarının sorumluluğundadır. İşletmelerin ticari bir yapı olduğu düşünüldüğünde kar-zarar dengelerinin ortaya konması, hedef ve sonuçlarla konuşmak önem taşır. Yaptığımız her faaliyetin bir hedef doğrultusunda olması, sonucunda bir değer oluşturması gerekir. Yapılacak faaliyetlerde bu analizin yapılması insan kaynakları açısından üst yönetimi ikna etme ve onay almada kolaylık sağlayacak ve stratejik farkındalığı ortaya koyacaktır.
Sizde bu yıldızları toplamak ve parlatmak istiyorsanız insan kaynağınızın bir zenginlik olduğunu kabul edin ve onları keşfetmeye başlayın.
Sevgilerimle…
Emel ŞAHBAZ
İnsan Kaynakları Uzmanı
www.esinsankaynaklari.com
